Kluge Leute, die Finnen. Seit PISA wissen das die meisten. Jetzt haben sie es einmal mehr bewiesen.
Die den Hals nie voll kriegen
14. Februar 2008 von
Moralische Kategorien haben in der Betrachtung und Bewertung wirtschaftlicher Entscheidungen nach der Meinung mancher nichts zu suchen. Zuletzt habe ich das einige Male während der Diskussion um die Nokia – Entscheidung in Bochum gehört. Mir fällt es schwer, diesem Gedanken zu folgen. Schließlich sind von diesen Entscheidungen sehr viele Menschen existenziell betroffen. Einige haben Herrn [...]
Wie naiv ist das denn?
30. Januar 2008 von
Der Noka – Betriebsrat hat sich auf europäischer Ebene in Brüssel getroffen und die deutsche Betriebsratschefin vom Bochumer Werk, Frau Achenberg, hat die Sitzung enttäuscht verlassen. Hatte sie wirklich mit mehr gerechnet? Die finnischen Vertreter warben gar um Verständnis für die Entscheidung des Vorstandes. Es ehrt Frau Achenbach, dass sie sich mit aller Kraft gegen [...]
Der gute Finne und die doofen deutschen Politiker
27. Januar 2008 von
Ich finde es seltsam, dass die FAZ die Handlungsweise des Nokia Vorstandes als umsichtige und strategische Entscheidung eines multinationalen Konzerns lobt und gleichzeitig deutsche Politiker zu Populisten abstempelt, weil sie dieses Management kritisieren. So gesehen tun doch beide ihren Job. Dort der Unternehmensvorstand (der Mensch Olli-Pekka Kallasvuo), in dem er schwere und weitreichende Entscheidungen trifft [...]
“Kauft nicht bei Finnen!”
26. Januar 2008 von
Kann man die momentane Stimmung in Deutschland besser zusammenfassen? Schmidt und Pocher haben einmal mehr provoziert, und bestimmt stecken sie die Kritik auch in diesem Fall weg. Für meine Begriffe passt diese Reminiszenz doch wie die Faust aufs Auge? Heute lesen wir, dass Nokia womöglich gegen Subventionsauflagen verstoßen haben könnte. Die einen nehmen das als [...]
Basiswissen für Manager: Kündigen, Auskotzen lassen, Verständnis zeigen, in Deckung bleiben
26. Januar 2008 von
Mitarbeiterführung anno 2008: Führungskräfte lernen im Grundseminar, wie ein Mitteilungsgespräch funktioniert: Entscheidung mitteilen, Betroffene den Frust aussprechen lassen, Verständnis äußern, aber an der Entscheidung festhalten. aus dem letzten Newsletter Business-Wissen Jetzt verstehe ich eigentlich auch, weshalb “die Manager” immer als Erstes darauf kommen, Mitarbeiter zu entlassen, wenn’s mal eng wird. Offenbar wird ihnen das also [...]
Staatliche Subventionen für den Strukturwandel?
19. Januar 2008 von
Es ist schon was dran, was Frau Weingärtner (TAZ) zu unserer Doppelmoral in Sachen Subventionen für die Wirtschaft geschrieben hat. Wir setzen einfach zuviel voraus. Unter der Prämisse, dass unsere Politikerinnen und Politiker immer nur das tun, was dem deutschen Volk nutzt oder zumindest nicht schadet, ist diese Erwartungshaltung ja auch quasi verordnet. Es kämen [...]
Subventionen für die Wirtschaft
17. Januar 2008 von
Subventionen für den Strukturwandel im Ruhrgebiet werden wohl viele Menschen in Deutschland richtig gefunden haben. Deshalb ist es auch verständlich, weshalb nicht nur Ministerpräsident Rüttgers Nokia nun massiv kritisiert, weil kurz nach Ablauf der vereinbarten Schutzfristen die Arbeitsplätze nach Rumänien verlagert werden. Allein das Land NRW war im Falle Nokia mit ca. 60 Mio. Euro [...]
Vagabundierender Kapitalismus is back
16. Januar 2008 von
Nun wird es Mehdorn übel genommen, dass er das tut, was Manager in der “freien Wirtschaft” mit ziemlicher Wahrscheinlichkeit nicht anders machen würden. Der Mann hat doch schließlich dort gelernt und wendet das Gelernte angesichts der unverfrorenen Gewerkschaftspolitik nun an. Dass er ein unbequemer, dafür aber sehr gradliniger Mann ist, das weiß man nicht erst [...]
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